Pregunta

Buenos días

Me gustaría preguntar si en Andalucía (para el profesorado) ya se está aplicando lo del máximo de absentismo justificado, de 4 días al año y si es así desde cuando.

Un saludo

Respuesta

La disposición adicional trigésima octava de la Ley 17/2012 de Presupuestos Generales del Estado para 2013, que obliga a todas las Comunidades Autónomas y resto de Administraciones a  descontar el 50 % del salario cuando se produzcan ausencias al trabajo por causas de enfermedad o accidente que no den lugar a una situación de incapacidad temporal, les da la potestad a las Comunidades Autónomas para que fijen los términos en los que se van a aplicar dichos descuentos, incluido en su caso el número de ausencias por año a partir del cual se llevará a cabo la detracción en nómina. Al no haberse aún regulado y publicado en BOJA dicha normativa en Andalucía se sigue abonando el 100% de las retribuciones durante los tres primeros días de ausencia sin pasar a la situación de IT, recomendándole que  esté al tanto de las novedades que se vayan produciendo en este sentido, y que podrá consultar en la página web de CC.OO.   

Gabinete Técnico de la Federación de Enseñanza de CC.OO Andalucía