En la nómina de febrero de 2017 percibiremos el importe equivalente a cuarenta y seis días (25,14%) de la paga extra de diciembre de 2012 que se nos sustrajo. Las movilizaciones mantenidas por CC.OO., especialmente intensas en mayo del pasado año, exigiendo negociar un calendario de restitución de derechos, consiguieron arrancar finalmente a la administración andaluza el acuerdo de junio de 2016.

Las principales medidas en él recogidas fueron:
 
- El retorno a la jornada de 35 horas semanales desde el 1 de enero de 2017;
- La devolución de las pagas extra y adicionales correspondientes a diciembre de 2012, en los siguientes plazos:

• Nómina de septiembre de 2016: importe equivalente a cuarenta y ocho días (26,23%) 
• Nómina de febrero de 2017: importe equivalente a cuarenta y seis días (25,14%).
• Nómina de febrero de 2018: importe equivalente a cuarenta y cinco días (24,59%).

Con anterioridad, en julio de 2015 tras una intensa campaña de movilizaciones, conseguimos un acuerdo con la Junta de Andalucía en el seno de la Mesa General por el que el gobierno autonómico se comprometía a la devolución del 24,04% de la paga extra de diciembre de 2012 en febrero de 2016, a la restitución del 100% de la jornada y salario a todo el personal al que se le disminuyó un 10 % y a negociar un calendario de restitución de los derechos arrebatados.
 
Tal y como avisamos en el momento de suscribir dichos acuerdos, no solo estaremos vigilantes en su estricto cumplimiento, sino que seguiremos reclamando en nuestras movilizaciones la recuperación de todos los derechos que nos fueron hurtados como la eliminación de la tasa de reposición, la cobertura del 100% de las vacantes de personal laboral y nuestro frontal rechazo a las privatizaciones.