Pregunta

Soy maestra interina de educación física con vacante informatizada, para todo el curso, he tomado posesión del puesto y he trabajado en este cole. Ahora he tramitado toda la documentación para el permiso por riesgo en el embarazo y me lo han concedido, pero ha llegado a la dirección de mi centro un documento a firmar donde figura "suspensión de contrato". Se que ahora pagaría el INSS en lugar de la junta, mi pregunta es, ya que en delegación no todos lo tiene muy claro, ¿Me va a afectar al tiempo de servicio de este curso? ¿Y a la prórroga vacacional?
Siendo una suspensión de contrato ¿significa que perdería la vacante?

Respuesta

El periodo de su nombramiento que se encuentre disfrutando de la licencia por riesgo durante el embarazo le debe ser computado tanto a efectos de bolsa como a efectos del cómputo de los periodos requeridos para tener derecho al reconocimiento de la prórroga vacacional.

Una vez finalice dicha licencia y en su caso el disfrute de los permisos derivados de la maternidad, si no ha finalizado el nombramiento podrá incorporarse a la vacante que le han adjudicado en la colocación de efectivos, produciéndose el cese de la que persona que se encuentre ocupando dicho puesto.

Si necesita alguna aclaración más al respecto puede plantearla a través de este servicio de consultas de la página web de CCOO de Andalucía.

Gabinete Técnico de la Federación de Enseñanza de CCOO Andalucía